Verhoging van uw pensioen
Het pensioenfonds probeert elk jaar de pensioenen te verhogen op basis van de prijsontwikkelingen. Deze verhoging heet 'toeslag'. Het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie betaalt de verhogingen van uw pensioen uit beleggingsrendement. Een verhoging kan alleen als het pensioenfonds genoeg geld heeft. U hebt dus niet automatisch recht op een verhoging. Het pensioenfonds heeft geen geld gereserveerd voor een verhoging.
Pensioenen nu niet verhoogd
Uw pensioen van het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie is per 1 januari 2011 niet verhoogd. De financiële positie van het fonds is, net als die van andere pensioenfondsen verslechterd door de kredietcrisis. Het bestuur van het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie heeft een herstelplan opgesteld. Dit moet er voor zorgen dat uw pensioen in de toekomst weer wordt verhoogd. Volgend jaar bekijkt het pensioenfonds opnieuw of een toeslag kan worden gegeven.
Voorgaande jaren werd uw pensioen als volgt verhoogd:
| 1 januari 2010 | 0% |
| 1 januari 2009 | 0% |
| 1 januari 2008 | 1,48% |
Hoogte van de toeslag
Bij het bepalen van de toeslag kijkt het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie naar de dekkingsgraad. De dekkingsgraad geeft de financiële gezondheid van het fonds aan. Een hoge dekkingsgraad is belangrijk, omdat het pensioenfonds de pensioenen graag ieder jaar een stukje wil verhogen. De pensioenen stijgen dan mee met de lonen en prijzen.
