Toeslagverlening

Printvriendelijke versie

Toeslagverlening is het mee laten stijgen van de pensioenen en de pensioenaanspraken met de gemiddelde loon- of prijsontwikkeling. Stichting Pensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie probeert ieder jaar uw pensioen te verhogen met de gemiddelde prijsontwikkeling. Of en in hoeverre daadwerkelijk een toeslag wordt verleend, hangt af van de financiële positie van Stichting Pensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie. De graadmeter voor de mate van verhoging is de dekkingsgraad.

Het is dus niet zeker óf uw pensioen in de toekomst wordt verhoogd en ook niet met hoeveel. Voor verhoging is geen geld apart gezet. Als het bestuur besluit uw pensioen te verhogen, dan wordt die verhoging betaald uit premie of uit opbrengsten van de beleggingen. Verhoging is dus ook afhankelijk van de economie. Het bestuur kijkt bij zijn jaarlijkse besluit over verhoging of er voldoende geld is om de prijsontwikkeling te volgen.

De afgelopen vijf jaar was de toeslagverlening van Stichting Pensioenfonds voor de Verf- en Drukinktindustrie als volgt:

Datum Verhoging/
toeslag 
2010 0%
2009 0%
2008 1,48%
2007 1,1%
2006 1%